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[吕新华你懂的]耀月风华 网王 东邦应聘者按照要求发送报名材料至:(wtrsc@whsu.edu.cn)报名

体育 adm1n 2019-12-02 22:19:56 查看评论 加入收藏
科技资讯114依据我校教职工队伍建设需求,依照《武汉体育学院揭露招聘作业实施办法》文件精力,我

依据我校教职工队伍建设需求,依照《武汉体育学院揭露招聘作业实施办法》文件精力,我校现面向社会揭露招聘非作业编作业人员,采纳合同聘任制,进入企业养老保险体系,与在编人员同工同酬。

一、招聘方案见附件

二、招聘条件及相关方针

遵纪守法,品行端正;

具有岗位所需专业知识和事务才能;

习惯岗位要求的身体条件;

国内院校结业的应聘人员均应具有全日制统招学历并获得相应学位;

国内院校结业生须在2019年7月31日前获得报名岗位所要求的学历和学位,天边浩劫2之未来战役,如不能准时获得相应学历和学位,则不予选用;

应聘者须遵守校园正岗位的组织和调整;

本次招聘不接受校内教职工子女报名。

三、报名方法及时刻要求

报名方法

发送邮件报名,不接纳其它报名方法。应聘者依照要求发送报名资料至报名。每人仅答应填写一个岗位。

报名时刻

一切岗位报名截止时刻为2019年3月31日18时。

报名所需证件资料

1、登录武汉体育学院网站,在招聘布告中下载《武汉体育学院2019年应聘人员报名表》填写,报名表命名格局为岗位+名字;

2、自己有用身份证扫描件、各阶段学历学位证书扫描件;

以上电子资料打包命名格局为武体招聘+岗位+名字发送至指定邮箱。

应聘者报名表等资料不完整、不标准者不予受理;不符合应聘岗位招聘条件者不予受理。若后期发现虚报瞒报应聘资料的,miad-640,将被撤销应聘资历和选用资历。

3、校园依据应聘者供给资料进行资历检查,择优确认参与书面考试名单,未经过资历检查的应聘者恕不另行通知;

4、请应聘者必须坚持手机通讯疏通。

四、查核

岗位招聘人数与报名人数的份额,准则上要求到达1:3以上;

建立资历检查组,依据应聘者供给资料进行资历检查;

书面考试。凡经过资历检查必须先参与书面考试;

书面考试主要内容为公共基础知识和专业知识;书面考试成果为100分,占查核成果的30%。

面试。依据书面考试成果依照高分到低分排序准则,每类岗位依照1:3确认面试人选。缺乏1:3的悉数进入。若进入面试人员因故不能参与,则由下一名递补参与面试。依据招聘岗位特色,确认不同面试方式及内容。面试成果为100分,洪尧和叶子,占查核成果的70%;

人事处构成查核定论,按1:1的份额审定进入体检和政审的人员,提请校园审议经过,进行公示。

五、调查

要点调查应聘者的政治思想、道德品质、才能本质、作业体现、遵纪守法、廉洁自律等方面的状况。

六、体检

调查合格的应聘者,进入体检阶段。由我校人事处统一组织体检。

七、公示、报备及聘任

依据考试、调查和体检成果,确认拟聘任人选,在我校网站进行公示,公示期7个作业日。

凡在公示期及入职后,指鹿为马造句,档案检查进程中有招摇撞骗行为或不符合相关规定及选取准则的,撤销选用资历。

公示无异议后,签定聘任合同。

八、相关阐明

本布告由人事处担任解说,生于忧患原文及翻译,未尽事宜,由校园揭露招聘作业领导小组研究决定。

九、联络方法

招聘作业联络人武汉体育学院人事处乐教师

联络

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